保障农民工工资支付，关乎群众切身利益和社会和谐稳定。嘉峪关市纪委监委将治理拖欠农民工工资问题作为群众身边不正之风和腐败问题集中整治重点任务，紧盯政府项目、国企项目拖欠农民工工资等问题，协同联动凝聚监督合力，靶向发力纠治欠薪难题。

        市纪委监委立足职责定位，将纪检监察监督与行政监管深度融合，通过专题调度、定期会商、日常监督、约谈提醒等方式，持续传导压力，督促行业职能部门全面梳理12345政务服务热线、劳动仲裁等渠道汇集的欠薪投诉及信访线索，对巡视巡察、审计监督、专项督查反馈问题整改情况进行全面复盘。

        监督推动下，行业职能部门对政府、国企项目实行全流程动态监测和“红黄蓝”三色预警，深化酒嘉双城区域劳动保障监察协作、国企项目协同管控，对欠薪量大、拨付异常的企业精准排查、重点督办，集中整治以来，该市累计排查处置欠薪案件2766件，为3394名农民工追回工资4400余万元。

        推动欠薪难题从事后追讨向事前防范转变。市纪委监委督促行业职能部门从源头治理发力，聚焦劳动用工密集场所，紧盯工资发放关键节点，综合运用日常巡查、专项核查、投诉线索专查等各类监管手段，提前风险研判，主动上门摸排，建立台账、明确责任、跟踪督办、限期销号，并紧盯欠薪背后的深层次问题，完善在建项目用工规范化工作机制。

        同时，该市严格落实失信联合惩戒制度、违法曝光、行刑衔接机制，定期向社会公示全市欠薪案件企业名单，严格限制失信企业招投标、项目承揽等经营资格，依法查处各类拖欠工资违法行为，先后发布“嘉峪关市劳动保障监察欠薪企业推送名单”89期，向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬案件7起，向社会公布重大劳动保障违法行为7起，将6家企业列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。

        该市还通过开展普法宣传、以案释法，设立“公益律师值班席”常态化驻点服务，提供欠薪法律咨询、维权文书代写、纠纷调解指导等法律援助服务，切实维护保障人民群众利益。（供稿 李婷婷  编辑 张丽敏）